개 친화적인 사무실은 미래의 길입니다

털복숭이 친구들이 직장에 점점 더 많이 환영받고 있기 때문에 크고 작은 기업들은 말 그대로 개들에게 가고 있습니다. 이러한 추세는 곧 시작되었습니다. 개가 직원에게 미치는 영향에 대한 가장 유명한 연구로 간주될 수 있는 것은 2012년 판에 발표된 것입니다. 직장 건강 관리 국제 저널 버지니아 커먼웰스 대학교 인간-동물 상호 작용 센터의 연구원들이 실시했습니다.

연구에 따르면 개를 데리고 직장에 갈 수 있는 직원에게는 여러 가지 이점이 있으며 이러한 이점은 직원이 영업 및 마케팅에서 제조와 같은 생산직 직위에 이르기까지 근무한 분야에 관계없이 일관되게 나타났습니다.

직장에 개를 데리고 온 직원은 근무일 내내 스트레스 수준이 현저히 낮았으며, 애완동물을 동반하지 않은 동료조차도 개의 존재가 생산성에 긍정적인 영향을 미친다고 느끼는 것으로 나타났습니다. 연구 저자 중 한 명인 Randolph Barker 박사는 VCU 경영대학원의 경영학 교수입니다. 적절하게 이름이 붙여진 Barker 박사는 개가 사회적 윤활유가 되었다고 보고했습니다. 평소에는 서로 말을 하지 않던 직원들이 갑자기 유대감을 느끼고 팀의 일원이 된 것입니다.

직장의 개들은 상호작용과 생산성을 모두 높이는 데 중요한 사람들을 하나로 모으는 방법을 가지고 있습니다. 애완동물을 직장에 데려오는 것도 하나의 선택이 될 수 있습니다. 특히 밀레니얼 세대에게 효과적인 채용 도구 .

이 그룹의 관심을 끄는 직장 특전에는 유연한 근무 시간과 현장 편의 시설이 포함되는 경우가 많습니다. 밀레니얼 세대는 결혼을 늦게 하고, 경력을 쌓을 때까지 자녀 출산을 미루는 경향이 있어 많은 사람들이 반려동물을 집에 두어 반려동물을 키우고 있습니다. 진보적인 기업들은 직장에서 애완동물을 허용하는 것을 문화의 일부로 삼았으며 그로 인한 이점이 단점보다 훨씬 크다는 사실을 깨달았습니다. 애완동물 특전을 제공함으로써 실제로 비즈니스에 더 많은 더 나은 인재를 유치하는 데 도움이 되었습니다.

애완동물을 환영하는 50개 회사를 대상으로 한 최근 조사에서 고용주들은 애완동물이 없는 인력으로 운영할 때보다 스트레스 수준이 낮고 결근도 더 적었다는 데 동의했습니다. 생산성과 직원 사기도 향상되었고 직원들은 개를 돌보기 위해 제 시간에 집에 가야 하는 걱정에서 벗어나 초과 근무에 대한 의지가 더 높아지고 더 오랜 시간 일할 수 있게 되었습니다. 장시간 일하는 사람들은 애완동물이 집에서 혼자 많은 시간을 보내야 한다는 사실을 깨닫고 애완동물을 키우는 것을 주저하는 경우가 많습니다. 그러나 개가 직장에 함께 올 수 있다면 그러한 장벽은 제거됩니다. 이는 윈윈(win-win) 솔루션이며 결국 더 많은 동물이 사랑스러운 집을 찾는 데 도움이 될 수 있습니다.

Barker 박사는 가장 예상치 못한 결과는 다음과 같다는 사실을 발견했습니다. 직장의 애완동물은 직원의 상호 작용을 돕습니다. . 그들은 자연스러운 대화 시작자이며 동료들은 종종 개를 두고 유대감을 형성합니다.

반려동물을 회사에 데려갈 수 있는 직원은 강아지 보육비와 산책 서비스 비용을 절약하고, 낮에는 직원이나 동료가 강아지를 산책시키기 때문에 산책하는 사람은 물론 강아지에게도 신선한 공기와 함께 약간의 운동과 상쾌한 휴식을 제공합니다. 책상이나 프로젝트에서 몇 분 떨어져 있으면 생산성이 향상됩니다. 직장에 개를 키우는 직원은 업무가 완료될 때까지 근무 시간을 더 기꺼이 연장합니다.

전국적으로 개를 직장에 데려가세요 6월 아버지의 날 다음 첫 번째 금요일에 기념되는데 왜 하루만 즐기도록 제한하나요? 기업에서는 애완동물 친화적인 사무실이 더 생산적이고 참여도가 높은 직원을 끌어들이는 것을 이해하기 시작했습니다. 물론 바닥 사고나 소음 문제와 같은 단점도 있지만 잘 훈련된 개와 인식이 있는 주인이 있다면 관리할 수 있습니다. 직장 내 개 허용을 고려하는 회사는 정책 초안을 작성하고 몇 가지 기본 지침을 설정 .

고용주는 개 휴식을 위해 쉽게 접근할 수 있는 야외 공간이 있는지 확인하고 동물과 면담하여 행동이 허용되는지 확인해야 합니다. 공격적이거나 겁이 많은 개는 사무실 환경에 잘 적응하지 못할 수도 있습니다. 개는 질병이 없는 깨끗한 상태여야 하며 최신 백신을 접종받아야 합니다. 사무실 배치를 살펴보고 베이비 게이트를 사용하거나 상자에 넣어 특정 구역에 애완동물을 묶어두는 정책을 결정하세요. 기본적인 훈련은 필수이며 짖는 개는 억제해야 합니다. 개가 어떻게 적응하는지 고려하고 사무실 환경이 그에게 적합하지 않음을 나타낼 수 있는 스트레스 징후를 확인하십시오. 개를 무서워하는 알레르기가 있는 직원을 위해 개 금지 구역을 제공하십시오.

반려견 친화적인 사무실이 직원들에게 얼마나 유익하고 중요한지 깨닫기 에스 일부 회사에서는 아이디어를 확장하기도 했습니다. 무료 수의사 건강 검진, 애완동물 건강 보험, 애완동물을 잃은 사람들을 위한 유급 사별 휴가 등 추가 혜택을 제공합니다.

개를 허용하는 직장에서 더 생산적이고 행복할까요? 사무실에서 강아지를 데리고 출근할 수 있나요? 아래 댓글로 알려주세요!

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